{"id":753,"date":"2011-10-20T12:47:40","date_gmt":"2011-10-20T14:47:40","guid":{"rendered":"http:\/\/playartedesign.com\/jornaldaregiao\/2011\/10\/20\/novo-aviso-previo-prejudica-mpes\/"},"modified":"2011-10-20T12:47:40","modified_gmt":"2011-10-20T14:47:40","slug":"novo-aviso-previo-prejudica-mpes","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/jornaldaregiao.com\/ajustes\/novo-aviso-previo-prejudica-mpes\/","title":{"rendered":"Novo aviso pr\u00e9vio prejudica MPEs"},"content":{"rendered":"<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">De acordo com Elisa Tavares, especialista em rela\u00e7\u00f5es trabalhistas do Sevilha, Andrade, Arruda Advogados, a medida constitui avan\u00e7o, por\u00e9m pode onerar principalmente a pequenos e micro empres\u00e1rios, tendo em vista se tratar de direito de natureza jur\u00eddica salarial que repercutir\u00e1 nos recolhimentos fiscais e previdenci\u00e1rios.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">\u2013 Cada novo direito no \u00e2mbito trabalhista repercute nos altos tributos dos empregadores, majorando-os e tornando tais direitos sobremodo onerosos, intimidando contrata\u00e7\u00f5es formais, de forma que se faz urgente uma reforma tribut\u00e1ria para atingir equil\u00edbrio e a real constru\u00e7\u00e3o de direitos \u2013 finaliza a especialista.<\/p><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p><p style=\"text-align: justify;\">Entrou em vigor, dia 13 de outubro, a nova regra que concede aviso pr\u00e9vio de at\u00e9 90 dias para demiss\u00f5es sem justa causa, dependendo do tempo de trabalho. A lei foi sancionada sem vetos pela presidente Dilma Rousseff dia 11. At\u00e9 ent\u00e3o, os trabalhadores tinham direito a, no m\u00e1ximo, 30 dias de aviso pr\u00e9vio. Agora, a lei determina que seja mantido o prazo atual de 30 dias de aviso pr\u00e9vio, com o acr\u00e9scimo de tr\u00eas dias por ano trabalhado, at\u00e9 o m\u00e1ximo de 60 dias. Desta forma, com 20 anos de trabalho, o empregado tem direito a 90 dias.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\" \/>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[3],"tags":[],"class_list":["post-753","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-geral"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/jornaldaregiao.com\/ajustes\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/753","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/jornaldaregiao.com\/ajustes\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/jornaldaregiao.com\/ajustes\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/jornaldaregiao.com\/ajustes\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/jornaldaregiao.com\/ajustes\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=753"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/jornaldaregiao.com\/ajustes\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/753\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/jornaldaregiao.com\/ajustes\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=753"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/jornaldaregiao.com\/ajustes\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=753"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/jornaldaregiao.com\/ajustes\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=753"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}