"Como concluir uma entrevista com maestria", por Jalme Pereira

Parabéns, você chegou ao fim da entrevista! Mas, lembre-se, os últimos instantes podem ser tão impactantes quanto os primeiros. É nesse momento que você deixa uma última impressão e reforça o seu interesse na vaga.

Finalizar uma entrevista com maestria é uma habilidade muitas vezes negligenciada. Muitos candidatos, apesar de terem se saído bem durante a entrevista, enfrentam dificuldades em deixar uma última impressão positiva e assertiva.

A angústia de não saber como concluir uma entrevista adequadamente é mais comum do que se imagina. Candidatos se sentem perdidos nos últimos momentos, sem saber como expressar gratidão, reforçar seu interesse ou deixar claro o valor que podem agregar para a empresa.

Essa lacuna acontece frequentemente pela falta de orientação sobre a importância desses momentos finais.

A chave está em reconhecer a relevância dos últimos instantes e investir tempo nesse aspecto da entrevista. Não se trata apenas de formalidades, mas sim da última oportunidade de causar uma impressão memorável.

O que fazer no finalzinho da entrevista?

1. Expresse sua Gratidão: Não subestime o poder de um simples “obrigado”. Demonstrar apreço pela oportunidade e pela atenção dos entrevistadores é o primeiro passo para uma despedida positiva.

2. Pergunte Sobre os Próximos Passos: Isso não apenas mostra seu interesse genuíno na posição, mas também indica que você está comprometido com o processo seletivo. Porém, jamais pressione por uma resposta imediata, pode parecer apressado. Respeite os prazos naturais do processo.

3. Clarifique Dúvidas: Se surgir alguma dúvida sobre a posição ou a empresa, este é o momento certo para esclarecer. Isso demonstra que você está verdadeiramente pensando no papel. Caso haja alguma informação prática a confirmar (como prazos ou próximas etapas), este também é o momento adequado.

4. Reforce sua Adequação: Seja breve ao reforçar como suas habilidades e experiências se alinham perfeitamente à vaga. Isso é uma última chance para destacar seu alinhamento com a empresa. Veja o exemplo:

“Agradeço pela oportunidade. Antes de encerrarmos, gostaria de reforçar como estou entusiasmado com a possibilidade de contribuir para [Nome da Empresa]. Minha experiência em [destacar uma habilidade ou experiência relevante] me proporcionou a base sólida necessária para [abordar uma responsabilidade específica mencionada na descrição da vaga]. Além disso, estou verdadeiramente impressionado com [um recente projeto ou conquista da empresa] e estou animado com a perspectiva de ser parte de uma equipe tão inovadora.“

Este exemplo demonstra ao entrevistador que o candidato não apenas tem as habilidades necessárias, mas também está ciente e entusiasmado com os aspectos específicos da empresa e da posição. Reforçar a adequação dessa maneira finaliza a entrevista com uma nota positiva e memorável.

5. Mantenha o Profissionalismo até o Último Segundo: Mesmo que a entrevista tenha sido descontraída, um sorriso e um aperto de mão firme são toques finais poderosos.

Se a entrevista for por videoconferência:

Mantenha postura ereta o tempo inteiro.
Sorria genuinamente, inclusive, ao final da entrevista.
Evite expressões faciais que possam sugerir desinteresse ou pressa.
Cuide para que não haja interrupções.
Verifique se o som está adequado e se a imagem de fundo está suficientemente neutra e arrumada para não dispersar a atenção do entrevistador.
Evite encerrar abruptamente. Dê ao entrevistador a chance de concluir a entrevista, antes de desligar a câmera ou desconectar a chamada.

Lembre-se, cada momento conta! Deixe uma impressão duradoura e mantenha a porta aberta para futuras oportunidades.

Candidatos que dominam a arte dos últimos instantes não apenas deixam uma impressão duradoura, mas também abrem portas para futuras oportunidades. O profissionalismo até o final é muitas vezes lembrado pelos entrevistadores.

Não subestime o poder dos últimos instantes. Comece a praticar a conclusão de entrevistas com maestria e veja como isso pode fazer a diferença em sua jornada profissional.