Jalme Pereira
Imagine que uma pessoa da equipe de trabalho está enfrentando dificuldades pessoais e emocionais. Em vez de oferecer apoio e compreensão, outro colega vive fazendo piadas insensíveis sobre a situação na frente dos outros, agindo
Jalme Pereira
Imagine você diante de uma situação estressante, com qualquer pessoa do trabalho ou mesmo do convívio familiar, tendo que ouvir, pensar, falar e sentir coisas que não gostaria? Esses acontecimentos trazem, frustração, raiva e mágoa
Jalme Pereira
Uma pesquisa da Harvard Business Review revelou que 74% dos trabalhadores se sentem sobrecarregados em seu dia a dia de trabalho, levando a uma perda de tempo significativa. No turbilhão do cotidiano, é fácil se
Jalme Pereira
Quando uma pessoa não tem consciência sobre o próprio desempenho ou performance ela simplesmente não sabe o valor que entrega para a função que executa, nem mesmo, para a empresa que trabalha. A autoperformance está
Jalme Pereira
No cotidiano, nos deparamos com uma infinidade de situações tanto no trabalho quanto nos relacionamentos pessoais, que podem influenciar diretamente os resultados que alcançamos. No entanto, nem sempre agimos de forma racional e ponderada diante
Jalme Pereira
Quantas vezes você já se viu diante de uma situação em que sabia exatamente o que precisava ser feito e ficou paralisado, esperando alguém lhe dizer o que fazer? Vamos explorar juntos como a proatividade
Jalme Pereira
Você já se pegou adiando uma tarefa importante repetidamente, mesmo sabendo que precisava concluí-la? Se você respondeu que sim, você não está sozinho(a). A procrastinação é uma armadilha fácil de cair e mais comum do
Jalme Pereira
No cenário corporativo atual, algumas competências ganharam destaque devido à crescente incerteza. Entre elas, destacam-se: resiliência (capacidade de superar adversidades, aprender com experiências negativas e se recuperar rapidamente de situações difíceis), tolerância ao estresse (capacidade
Jalme Pereira
Na jornada do desenvolvimento pessoal e profissional, cada indivíduo carrega consigo um conjunto de competências, formado pelos conhecimentos, habilidades e atitudes que possui, além de uma série de atributos que representam percepções e associações das
Jalme Pereira
Na jornada profissional, muitas pessoas aspiram a posição de liderança, vendo-a como marco de sucesso e realização. No entanto, o verdadeiro potencial da liderança vai muito além de um título ou posição. É uma questão
